Минтруд утвердил 20 новых профессиональных стандартов

1. Специалист по подбору, монтажу и обслуживанию продукции реабилитационной направленности

Приказ Минтруда РФ от 2 февраля 2023 г. № 62н

2. Машинист буровой установки на открытых горных работах

Приказ Минтруда РФ от 2 февраля 2023 г. № 61н

3. Руководитель организации отдыха детей и их оздоровления

Приказ Минтруда РФ от 2 февраля 2023 г. № 60н

4️. Специалист по разработке и адаптации ассистивных технологий для лиц с ОВЗ

Приказ Минтруда РФ от 2 февраля 2023 г. № 59н

5. Специалист в области воспитания

Приказ Минтруда РФ от 30 января 2023 г. № 53н

6. Специалист службы протокола

Приказ Минтруда РФ от 30 января 2023 г. № 52н

7. Машинист подземного самоходного оборудования

Приказ Минтруда РФ от 30 января 2023 г. № 55н

8. Градостроитель

Приказ Минтруда РФ от 18 января 2023 г. № 27н

9. Инспектор ж/д подвижного состава и качества ремонта ж/д пути

Приказ Минтруда РФ от 18 января 2023 г. № 26н

10. Специалист по проектированию сооружений очистки сточных вод и обработки осадков

Приказ Минтруда РФ от 18 января 2023 г. № 25н

11. Слесарь по ремонту авиадвигателей

Приказ Минтруда РФ от 18 января 2023 г. № 24н

12. Специалист по организации эксплуатации систем коммунального ТС

Приказ Минтруда РФ от 18 января 2023 г. № 23н

13. Работник по диагностике состояния рельсов ж/д пути

Приказ Минтруда РФ от 16 января 2023 г. № 15н

14. Инженер-технолог авиапроизводства

Приказ Минтруда РФ от 16 января 2023 г. № 14н

15. Специалист по подготовке производства в судостроении"

Приказ Минтруда РФ от 16 января 2023 г. № 13н

16. Специалист по управлению СМК в авиастроении

Приказ Минтруда РФ от 16 января 2023 г. № 12н

17. Специалист по обеспечению энергосбережения и повышения энергетической эффективности

Приказ Минтруда РФ от 20 декабря 2022 г. № 794н

18. Работник по ремонту и текущему содержанию ж/д пути

Приказ Минтруда РФ от 20 декабря 2022 г. № 797н

19. Специалист по проектированию ТС

Приказ Минтруда РФ от 20 декабря 2022 г. № 796н

21. Зуборезчик

Приказ Минтруда РФ от 20 декабря 2022 г. № 795н

Напоминаем, что работодатели обязаны применять профессиональные стандарты, если в Трудовом кодексе, ином федеральном законе или нормативно-правовом акте указаны требования к квалификации работника. Такой вывод следует из формулировки статьи 195.3 Трудового кодекса РФ «Порядок применения профессиональных стандартов».