Минтруд утвердил перечень условий для выдачи молока "за вредность"

Минтруд Приказом от 12.05.2022 № 291н утвердил перечень вредных производственных факторов, которые дают работникам право на бесплатное получение молока или равноценных пищевых продуктов.

Перечень вредных производственных факторов на рабочих местах с вредными условиями труда, установленными по результатам специальной оценки условий труда, при наличии которых занятым на таких рабочих местах работникам выдаются бесплатно по установленным нормам молоко или другие равноценные пищевые продукты, а также сами нормы выдачи не изменились.

Если время работы составляет менее половины продолжительности рабочей смены, молоко не выдается. Также право на выдачу продукта теряют те, кто бесплатно получают лечебно-профилактическое питание.

Работник имеет право заменить молоко на денежную компенсацию, написав при этом заявление.

Перечень обогащенных пектином пищевых продуктов дополнен киселем.

В случае обеспечения безопасных (оптимальных или допустимых) условий труда по включенным в Перечень вредным производственным факторам, подтвержденных результатами проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах, работодатель вправе принять решение о прекращении бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников. (при наличии) в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ.

Приказ вступит в силу с 1 сентября 2022 года и будет действовать 6 лет.

Признаны утратившими силу:

- приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 февраля 2009 г. № 45н "Об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, Порядка осуществления компенсационной выплаты в размере, эквивалентном стоимости молока или других равноценных пищевых продуктов, и Перечня вредных производственных факторов, при воздействии которых в профилактических целях рекомендуется употребление молока или других равноценных пищевых продуктов" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 20 апреля 2009 г., регистрационный № 13795);

- приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 19 апреля 2010 г. № 245н "О внесении изменений в Нормы и условия бесплатной выдачи работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, молока или других равноценных пищевых продуктов, которые могут выдаваться работникам вместо молока, утвержденные приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 16 февраля 2009 г. № 45н" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 13 мая 2010 г., регистрационный № 17201);

- пункт 11 Изменений, вносимых в нормативные правовые акты Министерства труда и социального развития Российской Федерации, Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации, Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 20 февраля 2014 г. N 103н (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 15 мая 2014 г., регистрационный № 32284).

С данным Приказом можно ознакомиться на сайте Администрации Ханкайского муниципального округа — http://hankayski.ru/msu/administratsiya-hankajskogo-munitsipalnogo-rajona/obyavleniya/glavnyij-spetsialist-1-razryada-po-gosudarstvennomu-upravleniyu-ohranoj-truda/izmeneniya-v-zakonodatelstve-po-ohrane-truda-2022-goda/